Selasa, 29 November 2011
Evaluasi Program Penyiapan Caka LPPKS
dalam rangka menerjemahkan permendiknas no.28/2010 LPPKS Indonesia memulai melakukan penyiapan program seleksi calon kepala sekolah di 15 kab/kota sebagai piloting projek. karena program ini masih baru sehingga perlu diadakan evaluasi program.
tanggal 28 nop sd 1 des 2011 diadakan kegiatan evaluasi program penyiapan calon kepala sekolah di Kusuma Sahid Prince Hotel Surakarta yang terdiri dari unsur Dinas Pendidikan, Asesor, Master Trainer, dan cakep dari 15 kab/kota.
selama 4 hari peserta berdiskusi tentang tahapan yang telah dilalui oleh peserta cakep LPPKS dimulai dari Seleksi Administrasi, Seleksi Akademik, In Service Learning 1, OJL dan In Service Learning 2, digali permasalahannya, solusinya dan action plan kedepan.
ini merupakan langkah berani LPPKS guna perbaikan program di masa mendatang. kami dari berbagai unsur duduk bersama dan mencari solusi terbaik demi kemajuan pendidikan di negari ini dan demi pemimpin bangsa.
maju terus LPPKS.
Selasa, 15 November 2011
Bintek sistem peningkatan kompetensi Guru Berbasis ICT
Rabu, 16 Nopember 2011, MGMP Matematika Kota Surakarta bekerja sama dengan Dinas Dikpora Kota Surakarta dan P4TK Matematika Yogyakarta mengadakan Bimtek Sistem Peningkatan Kompetensi guru Berbasis ICT dalam rangkaian bantuan alat ICT oleh P4TK Matematika Yogyakarta kepada MGMP Matematika SMA di seluruh Indonesia.
MGMP Matematika kota Surakarta menjadi salah satu MGMP penerima alat ICT tersebut setelah melalui proses yang panjang.
harapan pak Tamim dari P4TK : alat yang diberikan oleh P4TK kepada MGMP Matematika dapat digunakan dalam rangka peningkatan kompetensi guru berbasis ICT dan alat ini dapat dimanfaatkan secara optimal.
Macam alat yang dipinjamkan adalah : LCD, Modem dan Laptop.
Dikpora kota Surakarta sangat mendukung kegiatan ini, sehingga MGMP Matematika kota Surakarta diberikan pinjaman alat ICT tersebut.
selamat bekerja dan berkarya guru matematika kota Surakarta
MGMP Matematika kota Surakarta menjadi salah satu MGMP penerima alat ICT tersebut setelah melalui proses yang panjang.
harapan pak Tamim dari P4TK : alat yang diberikan oleh P4TK kepada MGMP Matematika dapat digunakan dalam rangka peningkatan kompetensi guru berbasis ICT dan alat ini dapat dimanfaatkan secara optimal.
Macam alat yang dipinjamkan adalah : LCD, Modem dan Laptop.
Dikpora kota Surakarta sangat mendukung kegiatan ini, sehingga MGMP Matematika kota Surakarta diberikan pinjaman alat ICT tersebut.
selamat bekerja dan berkarya guru matematika kota Surakarta
Minggu, 13 November 2011
in service learning 2 caka LPPKS Surakarta dan Karanganyar
alhamdulillah...in 2 caka LPPKS yang ditunggu - tunggu datang juga.
meski maju 10 hari, akhirnya rampung juga laporan OJL.
ada yang terkaget - kaget, ada yang senang karena stress segera berakhir dan ada yang biasa - biasa aja menyikapi majunya in 2.
dengan sekuat tenaga, teman - teman peserta OJL dan in 2 mempersiapkan presentasi dan laporan OJL.
in 2 berlangsung tanggal 3 - 5 Nopember 2011 di Kusuma Sahid Prince Hotel Surakarta, rasa was - was menjelang presentasi dan rasa puas pasca presentasi dengan bermacam - macam ekspresi, ada yang tersenyum, ada yang marah - marah ,ada juga yang harus mengulang....tapi semua menyenangkan...terimakasih bapak/ibu penguji presentasi.
terus berjuang pak joki...terima kasih bu Siswandari, pesan ibu akan kami ingat dan kamilaksanakan.
meski maju 10 hari, akhirnya rampung juga laporan OJL.
ada yang terkaget - kaget, ada yang senang karena stress segera berakhir dan ada yang biasa - biasa aja menyikapi majunya in 2.
dengan sekuat tenaga, teman - teman peserta OJL dan in 2 mempersiapkan presentasi dan laporan OJL.
in 2 berlangsung tanggal 3 - 5 Nopember 2011 di Kusuma Sahid Prince Hotel Surakarta, rasa was - was menjelang presentasi dan rasa puas pasca presentasi dengan bermacam - macam ekspresi, ada yang tersenyum, ada yang marah - marah ,ada juga yang harus mengulang....tapi semua menyenangkan...terimakasih bapak/ibu penguji presentasi.
terus berjuang pak joki...terima kasih bu Siswandari, pesan ibu akan kami ingat dan kamilaksanakan.
Sabtu, 13 Agustus 2011
OJL Caka Kota Surakarta
Alhamdulillah..OJL Caka Kota Surakarta serempak dimulai hari Senin, 8 Agustus 2011 di sekolah masing - masing sesuai surat tugas yang diterima dari Kepala Dinas Dikpora Kota Surakarta.
Sebelumnya , pada hari Sabtu, 6 Agustus 2011 di Gedung GOW Surakarta diadakan pertemuan antara LPPKS , BKD , Dikpora , Kepala Sekolah dan Caka yang akan magang. Dalam pertemuan tersebut pak Joki (LPPKS) menyampaikan tentang peran kepala sekolah tempat magang, antara lain : memfasilitasi caka untuk menggali dan menganalisis 8 SNP serta membimbing caka agar mempunyai bekal yang cukup sebagai caka masa depan, selain itu kepala sekolah memberikan penilaian yang obyektif terhadap kinerja caka selama melakukan magang di sekolah tersebut.
Sedangkan Bapak Sulardi mengharapkan adanya kerja sama yang sinergis antara caka dan kepala sekolah serta guru - guru di sekolah magang.
Di akhir acara, Kadispora (Bapak Rakhmat Sutomo) berpesan agar para caka melaksanakan tugas OJL dengan sebaik - baiknya, program ini merupakan percontohan dan akan dilihat hasilnya, karena OJL adalah bagian dari seleksi caka. selain itu beliau berpesan kepada kepala sekolah tempat magang agar membimbing dengan sebaik - baiknya , caka ini merupakan putra mahkota yang harus dibekali dengan ilmu dan karakter yang sebanyak - banyaknya agar kelak dapat menjadi pemimpin yang mumpuni.
Setelah sosialisasi , hari Rabu, 10 Agustus 2011 di aula Dikpora dilakukan pembimbingan OJL pertama bersama pak Joki, ternyata caka masih perlu belajar dan membaca kembali buku panduan OJL serta buku modul diklat caka LPPKS. Setelah bertemu pak Joki barulah ada kesepahaman tentang OJL dan pelaporannya.
selamat bekerja teman - teman caka, tetap semangat. Trimakasih kepada semua fihak yang telah membantu dan memberi dukungan pada kami (caka 2011 LPPKS).
Sebelumnya , pada hari Sabtu, 6 Agustus 2011 di Gedung GOW Surakarta diadakan pertemuan antara LPPKS , BKD , Dikpora , Kepala Sekolah dan Caka yang akan magang. Dalam pertemuan tersebut pak Joki (LPPKS) menyampaikan tentang peran kepala sekolah tempat magang, antara lain : memfasilitasi caka untuk menggali dan menganalisis 8 SNP serta membimbing caka agar mempunyai bekal yang cukup sebagai caka masa depan, selain itu kepala sekolah memberikan penilaian yang obyektif terhadap kinerja caka selama melakukan magang di sekolah tersebut.
Sedangkan Bapak Sulardi mengharapkan adanya kerja sama yang sinergis antara caka dan kepala sekolah serta guru - guru di sekolah magang.
Di akhir acara, Kadispora (Bapak Rakhmat Sutomo) berpesan agar para caka melaksanakan tugas OJL dengan sebaik - baiknya, program ini merupakan percontohan dan akan dilihat hasilnya, karena OJL adalah bagian dari seleksi caka. selain itu beliau berpesan kepada kepala sekolah tempat magang agar membimbing dengan sebaik - baiknya , caka ini merupakan putra mahkota yang harus dibekali dengan ilmu dan karakter yang sebanyak - banyaknya agar kelak dapat menjadi pemimpin yang mumpuni.
Setelah sosialisasi , hari Rabu, 10 Agustus 2011 di aula Dikpora dilakukan pembimbingan OJL pertama bersama pak Joki, ternyata caka masih perlu belajar dan membaca kembali buku panduan OJL serta buku modul diklat caka LPPKS. Setelah bertemu pak Joki barulah ada kesepahaman tentang OJL dan pelaporannya.
selamat bekerja teman - teman caka, tetap semangat. Trimakasih kepada semua fihak yang telah membantu dan memberi dukungan pada kami (caka 2011 LPPKS).
Minggu, 24 Juli 2011
Diklat Caka LPPKS Surakarta
Luar biasa LPPKS telah mencoba menjawab permendiknas no. 28 / 2010 tentang penugasan guru sebagai kepala sekolah. selama 6 hari peserta diklat caka (karanganyar dan surakarta) digembleng kompetensinya untuk mempersiapkan guru yang akan diberi tugas sebagai kepala sekolah, diklat kali ini dimulai kamis, 21 Juli dan akan diakhiri selasa, 26 juli 2011 yang bertempat di kusuma sahid prince hotel Surakarta.
Banyak hal baru kami dapatkan disini, 5 kompetensi kepala sekolah (kepribadian, sosial, kewirausahaan, manajerial dan supervisi) di asah di sini.
Pengalaman ini sangat langka didapatkan, setelah melalui proses seleksi administrasi, seleksi akademik baru masuk diklat.
Proses ini belum selesai, setelah diklat in 1 akan dilanjutkan on the job learning dan diakhiri diklat in 2.
Selamat buat temen - temen peserta diklat, semoga yang didapat bisa diaplikasikan di sekolah masing - masing dan kelak akan muncul pemimpin - pemimpin baru yang kompetitif dan siap hadapi tantangan masa depan.
Trimakasih banyak kepada Ibu Siswandari dkk, Pemkot Surakarta, Pemda Karanganyar, Dikpora kota Solo dan Dikpora Kab Karanganyar serta para nara sumber atas fasilitas dan ilmu yang diberikan. Semoga Allah mudahkan jalan kita, amin.
Banyak hal baru kami dapatkan disini, 5 kompetensi kepala sekolah (kepribadian, sosial, kewirausahaan, manajerial dan supervisi) di asah di sini.
Pengalaman ini sangat langka didapatkan, setelah melalui proses seleksi administrasi, seleksi akademik baru masuk diklat.
Proses ini belum selesai, setelah diklat in 1 akan dilanjutkan on the job learning dan diakhiri diklat in 2.
Selamat buat temen - temen peserta diklat, semoga yang didapat bisa diaplikasikan di sekolah masing - masing dan kelak akan muncul pemimpin - pemimpin baru yang kompetitif dan siap hadapi tantangan masa depan.
Trimakasih banyak kepada Ibu Siswandari dkk, Pemkot Surakarta, Pemda Karanganyar, Dikpora kota Solo dan Dikpora Kab Karanganyar serta para nara sumber atas fasilitas dan ilmu yang diberikan. Semoga Allah mudahkan jalan kita, amin.
Sabtu, 09 April 2011
Model Teaching Clinic Pasca Sertifikasi
Dalam rangka meningkatkan kompetensi guru (kepribadian, sosial, pedagogik dan profesional) pasca sertifikasi, dinas pendidikan propinsi Jawa Tengah memprakarsai adanya kegiatan "Fasilitasi Pelaksanaan Model Teaching Clinic Pasca Sertifikasi Guru dalam Jabatan" yang dilaksanakan selama 3 hari dari tanggal 8 s/d 10 April 2011 di LPMP Jawa Tengah.
Kegiatan ini dikuti oleh guru yang lulus sertifikasi kuota 2010 dan sebagian kuota tahun sebelumnya, tiap kabupaten/kota 3 guru.
Maksud kegiatan ini adalah menumbuhkan "potensi diri" guru bersetifikat pendidik profesional sebagai bekal peningkatan komitmen diri terhadap tugas profesional yang diemban.
Sedangkan tujuan khusus kegiatan ini :
Kegiatan ini dikuti oleh guru yang lulus sertifikasi kuota 2010 dan sebagian kuota tahun sebelumnya, tiap kabupaten/kota 3 guru.
Maksud kegiatan ini adalah menumbuhkan "potensi diri" guru bersetifikat pendidik profesional sebagai bekal peningkatan komitmen diri terhadap tugas profesional yang diemban.
Sedangkan tujuan khusus kegiatan ini :
- meningkatkan kecakapan pengelolaan potensi diri guru bersetifikat pendidik dalam mengelola pembelajaran, sehingga mampu memberikan layanan pembelajaran bermutu bagi peserta didik
- meningkatkan apresiasi terhadap pengembangan profesi sebagai wujud aktualisasi diri
- meningkatkan kompetensi pedagogik, profesional, kepribadian dan sosial guru bersetifikat pendidik sebagai bekal melaksanakan tugas
- meningkatkan kepercayaan diri dan keteladanan dalam komunitas teman sejawat
Ada pesan khusus dalam kegiatan ini, bagaimana menyadarkan guru akan perannya dalam pendidikan, dia adalah tauladan,panutan, sehingga penyadaran itu harus dilakukan secara berkelanjutan. Namun hal itu tidak akan terjadi, jika tidak ada dukungan dari orang - orang yang ada berada di atas guru.
Sudah saatnya guru merubah pola pikir materialistik yang banyak dimiliki guru, diakui atau tidak, menjadi pola pikir sosialistik.
Bagaimana guru dapat memberikan yang terbaik kepada peserta didik, sementara guru masih berkutat dengan urusan dirinya sendiri.
Inilah guru indonesia dengan berbagai masalahnya, siapa yang akan merubah dan siapa yang mau berubah.
ayo...teman - teman guru kembali ke cita - cita luhur kita, menjadi guru yang bisa digugu dan ditiru.
Sudah saatnya guru merubah pola pikir materialistik yang banyak dimiliki guru, diakui atau tidak, menjadi pola pikir sosialistik.
Bagaimana guru dapat memberikan yang terbaik kepada peserta didik, sementara guru masih berkutat dengan urusan dirinya sendiri.
Inilah guru indonesia dengan berbagai masalahnya, siapa yang akan merubah dan siapa yang mau berubah.
ayo...teman - teman guru kembali ke cita - cita luhur kita, menjadi guru yang bisa digugu dan ditiru.
Senin, 14 Februari 2011
Pengembangan kultur siswa RSBI
Alhamdulilillah...akhirnya terlaksana juga, salah satu agenda untuk siswa RSBI SMA Negeri 1 Surakarta. Sabtu, 12 Pebruari 2011 di Tawangmangu Karnganyar ,kami mengadakan pengembangan kultur terutama dalam hal membangun karakter pembelajar bagi siswa-siswi kelas XII RSBI SMA Negeri 1 Surakarta, dalam rangka menghadapi Ujian Nasional. Karakter tidak akan ada dengan sendirinya, dia perlu dibangun dan diarahkan sehingga menjadi karakter yang unggul dalam segala bidang.
Bersama 75 siswa RSBI dan dipandu dari NLP Surakarta, kegiatan ini cukup menarik dan kondusif. Diharapkan dari kegiatan ini, siswa dapat mengembangkan budaya belajar dan mengajar serta menghargai orang lain terutama orang tua dan guru. Dalam kegiatan ini juga diingatkan adanya saling empatatu sama lain, tidak egois serta dapat membangun percaya diri.
Ada yang lain dari kegiatan ini, penggunaan bahasa inggris sebagai pengantar acara, baik dari guru, wakil kepala ,trainer maupun siswa.
Benar-benar kegiatan yang menyenangkan.
Bersama 75 siswa RSBI dan dipandu dari NLP Surakarta, kegiatan ini cukup menarik dan kondusif. Diharapkan dari kegiatan ini, siswa dapat mengembangkan budaya belajar dan mengajar serta menghargai orang lain terutama orang tua dan guru. Dalam kegiatan ini juga diingatkan adanya saling empatatu sama lain, tidak egois serta dapat membangun percaya diri.
Ada yang lain dari kegiatan ini, penggunaan bahasa inggris sebagai pengantar acara, baik dari guru, wakil kepala ,trainer maupun siswa.
Benar-benar kegiatan yang menyenangkan.
Langganan:
Postingan (Atom)